創(chuàng)新機制
公司建立了一套較為完善的創(chuàng)新機制,形成了不斷創(chuàng)新的企業(yè)文化。公司具備較強的創(chuàng)新能力,通過自主創(chuàng)新、合作創(chuàng)新以及引入創(chuàng)新相結(jié)合的方式,使企業(yè)的創(chuàng)新能力不斷加強,并形成了多項創(chuàng)新轉(zhuǎn)化成果。公司現(xiàn)擁有2個省級技術(shù)創(chuàng)新中心和1個省級重點實驗室,被國家人力資源和社會保障部和全國博士后管委會批準設立國家博士后科研工作站,先后被認定為國家企業(yè)技術(shù)中心、國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)、省市專利優(yōu)勢示范企業(yè)、省技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)、科技成果轉(zhuǎn)化及產(chǎn)業(yè)化先進單位以及產(chǎn)學研合作先進集體。同時,公司采取多項措施保證創(chuàng)新能力的可持續(xù)發(fā)展。